การบริหารกับการจัดการ เหมือนหรือต่างกัน อย่างไร ???
เมื่อกล่าวถึงคำว่าการบริหารส่วนใหญ่มักจะนึกถึงการบริหารราชการ
คำศัพท์ที่ใช้มี 2 คำ คือ การบริหาร (Administration)
นิยมใช้กับการบริหารราชการหรือการจัดการเกี่ยวกับนโยบาย
ศัพท์อีกคำหนึ่ง คือ การจัดการ (Management) นิยมใช้กับการบริหารธุรกิจเอกชนหรือการดำเนินการตามนโยบายที่กำหนดไว้
อย่างไรก็ตามคำว่า การบริหารกับคำว่า การจัดการใช้แทนกันได้มีความหมายเหมือนกัน
(สมคิด บางโม. 2538 : 60)
นักบริหารและนักวิชาการให้คำจำกัดความของคำว่า
การบริหารหรือการจัดการไว้ต่าง ๆ กันตามทัศนะของแต่ละบุคคลที่สำคัญได้แก่
ไซมอน (“Simon” 1965 : 4) ให้ความหมายไว้ว่า
การบริหาร หมายถึง
การทำงานของบุคคลตั้งแต่สองคนขึ้นไปร่วมกันปฏิบัติงานเพื่อให้บรรลุจุดประสงค์ร่วมกัน
ดรัคเกอร์ (Drucker : 1954 : 12) ได้ให้ความหมายไว้ว่า
การจัดการ หมายถึง ศิลปะในการทำงานให้บรรลุเป้าหมายร่วมกับผู้อื่น
คูนตซ์ และไซริล (Koontz and Cyril. 1972 : 43) ให้ความหมายว่า การจัดการ หมายถึง
การดำเนินงานให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้โดยอาศัยปัจจัยทั้งหลาย ได้แก่ คน เงิน
วัสดุสิ่งของซึ่งนับว่าเป็นอุปกรณ์ของการจัดการนั้น ๆ
เดล (Dale. 1968 : 43) ได้กล่าวไว้ว่า
การจัดการ คือ กระบวนการจัดหน่วยงานและการใช้ทรัพยากรต่าง ๆ
ให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ล่วงหน้า
จากความหมายดังกล่าวพอสรุปได้ว่า การบริหารและการจัดการเหมือนกันคือ?
การจัดการ (Management) หรืออาจจะเรียกว่า การบริหาร (Administration) หมายถึง ชุดของหน้าที่ต่าง ๆ
ที่กำหนดทิศทางในการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรทั้งหลายอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
เพื่อให้บรรลุเป้าหมายขององค์กร การใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ (Efficient)
หมายถึง การใช้ทรัพยากรอย่างเฉลียวฉลาด และคุ้มค่า ส่วนการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิผล
(Effective) หมายถึงการตัดสินใจอย่างถูกต้อง
และมีการปฏิบัติการได้สำเร็จตามแผนที่กำหนดไว้ ดังนั้น
ผลสำเร็จของการจัดการต้องมีทั้งประสิทธิภาพและประสิทธิผลควบคู่กันไป (Griffin,
1997 4)
สรุปได้ว่า การจัดการ (Management)และการบริหาร (Administration)มีสิ่งที่เหมือนกันคือมีเป้าหมายเหมือนกันคือทำให้บรรลุเป้าหมายขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
การบริหารและการจัดการต่างกันอย่างไร???
1. การมุ่งหวังผลกำไร
การบริหาร (Administration) เป็นกระบวนการดำเนินการระดับการกำหนดนโยบาย
หรือกระบวนการบริหารงานใดๆ ขององค์การที่ไม่ต้องการผลกำไรหรือผลประโยชน์ขององค์การ
ผู้บริหารพยายามบริหารงานให้เป็นไปตามเป้าหมายขององค์การ
ผลสำเร็จขององค์การมิได้คำนึงถึงผลตอบแทนที่สมาชิกจะได้รับ แต่ การจัดการ (Management)
เป็นกระบวนการบริหารงานใดๆ
ขององค์การที่ต้องการกำไรโดยผู้จัดการจะต้องทำให้องค์การบรรลุเป้าหมายเพื่อให้องค์การอยู่รอดในสภาพแวดล้อมที่ดำรงอยู่
ซึ่งอยู่ในระบบการแข่งขัน
2. กระบวนการดำเนินการ
การบริหาร (Administration)
เป็นกระบวนการในการดำเนินการเพื่อใช้ให้บุคคลหลายคนเข้ามาร่วมมือกันทำงาน
เป็นการวางแผนการใช้ทรัพยากร แต่การจัดการ (Management)
เป็นกระบวนการเป็นการสร้างเครื่องมือเพื่อให้คนทำงานตั้งแต่การบริหารบุคคล
การเงิน พัสดุ การกำหนดนโยบาย การวางแผน
3. การกำหนด
/ การปฏิบัติ
การบริหาร (Administration) เป็นเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการกำหนดนโยบายขององค์กร
สำหรับการจัดการ(Management) คือการนำนโยบายที่กำหนดขึ้นไปปฏิบัติเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้